С 1 января в Украине выросли минимальная зарплата и прожиточный минимум. В этой связи повысились и другие выплаты и показатели, среди которых штрафы.
Подпишись на наш Viber: новости, юмор и развлечения!
ПодписатьсяПо действующему законодательству Украины работодатель, нанимающий работников, должен заключить трудовой договор и платить за каждого налоги. В противном случае ему грозит штраф. В новом году сумма наказания за незадекларированный труд повысилась. О новых размерах штрафов рассказали в Главном управлении Пенсионного фонда Украины в Луганской области.
"Юридические и физические лица – предприниматели, использующие наемный труд, несут ответственность в виде штрафа в случае совершения нарушений законодательства о труде, что предусмотрено ст. 265 КЗоТ" - напомнили в ведомстве.
Для расчета точной суммы наказания берут минимальную зарплату. Поскольку в 2024 году ее повышение состоится в два этапа, соответственно размеры штрафов увеличатся.
Какие суммы штрафов
За каждого работника, в отношении которого совершено нарушение, будут применяться штраф в 10-кратном размере "минималки". То есть с 1 января это 71 000 гривен, а уже с апреля штраф увеличится до 80 000 гривен.
Для ФЛП-ов, являющихся плательщиками единого налога первой-третьей групп, применяется предупреждение.
За что будут наказывать
- за работника, с которым не заключен трудовой договор,
- оформление работника на неполное рабочее время или нефиксированным графиком (указанном в договоре), выполняющим работу в течение всего рабочего дня
- выплата зарплаты без уплаты налогов и единого социального взноса.
Напомним, информационный портал Знай сообщал, некоторые украинцы могут не платить налог за "лишние" метры: кто попал в список
Ранее портал Знай информировал, государству нужны миллиарды: украинцам готовят новые налоги
Также наш портал сообщал, что украинцев будут штрафовать на 17 тысяч гривен: за что грозит такое наказание