Коли ви працюєте, роботодавець зобов'язаний виплачувати вам вашу зарплату вчасно, згідно з умовами вашого трудового контракту або законодавства про працю. Однак іноді можуть виникати ситуації, коли роботодавець не виконує це зобов'язання, і ви залишаєтесь без виплати.
Підпишись на наш Viber: новини, гумор та розваги!
Підписатися
У таких випадках у вас є право на компенсацію за втрату частини вашої зарплати через несвоєчасну виплату. Це означає, що, крім тієї суми, яку ви маєте отримати за вашу працю, ви також можете вимагати додаткову компенсацію за фінансові труднощі, які ви зазнали через затримку у виплаті вашої зарплати.
Ця компенсація призначена для того, щоб вас відшкодувати за будь-які незручності, стрес або фінансові ускладнення, які ви могли зазнати через несвоєчасну виплату вашої заробітної плати.
Ви маєте право на отримання цієї компенсації у разі, якщо роботодавець порушив строк виплати вашої зарплати на один або більше місяців.
Раніше інформаційний портал Знай повідомляв, несплата податку на нерухомість: які штрафи вам можуть загрожувати в 2024 році
Раніше повідомлялося на порталі Знай.ua не дайте себе надурити: як правильно порахувати лікарняні залежно від стажу роботи
Як раніше повідомляв портал Знай.ua, українські підприємці можуть отримати мільйон євро від Німеччини: кому пощастить
