Щоб отримати фінансування для оплати лікарняних, роботодавцю необхідно подати заяву-розрахунок до Пенсійного фонду.
Підпишись на наш Viber: новини, гумор та розваги!
ПідписатисяПро це
Помилки у заявах-розрахунках:
- неправильно заповнені реквізити страхувальника: місцезнаходження (зазначено не повністю або з помилками), номер рахунку, МФО банку тощо;
- не внесено дані щодо належності застрахованої особи до пільгової категорії (за наявності);
- є невідповідність між страховим стажем за останні 12 місяців, який застрахована особа набула фактично, та тим, що зазначено у Реєстрі застрахованих осіб;
- неправильно розраховано суму виплат за листком непрацездатності.
Чому можуть не виплатити лікарняні
Роботодавець може відмовити у виплаті лікарняних лише за умови, якщо лист непрацездатності не зареєстрований чи це зроблено неналежним чином. У решті випадків така відмова незаконна.
Адвокат Ростислав Кравець прокоментував, що лікарняні виплачують українцям на підставі документів, які надаються працівнику та містяться у відповідній базі даних.
Що стосується відмови від виплат, звичайно, вони незаконні. Бо саме законом передбачено обов'язковість здійснення зазначених виплат. Відмовити у виплаті лікарняного роботодавець може лише якщо лікарняний не зареєстрований належним чином. Тобто це буде прогулом,
Якщо роботодавець не здійснює виплати лікарняних, юрист радить спочатку звернутися з письмовою вимогою до роботодавця щодо здійснення цих виплат.
Нагадаємо, що незначні помилки можуть коштувати пенсії: на що українцям слід звернути увагу.
Раніше ми повідомляли про блокування карток пенсіонерів: людям все докладно пояснили.